é uma forma de organização estrutural que permite a uma
empresa privada ou
governamental transferir a outra suas atividades-meio, proporcionando maior disponibilidade de recursos para sua atividade-fim, reduzindo a estrutura operacional, diminuindo os
custos, economizando recursos e
desburocratizando a administração para as empresas. Em alguns contextos distingue-se terceirização de
outsourcing; ambos os conceitos estão geralmente intimamente ligados a
subcontratação.