Le
mentorat (
terme recommandé en France par la
DGLFLF à la place de l'anglicisme
coaching, aussi appelé ) désigne une relation interpersonnelle de soutien, une
relation d'aide, d'échanges et d'apprentissage, dans laquelle une personne d'expérience, le
mentor, offre sa sagesse acquise et son expertise dans le but de favoriser le développement d'une autre personne, le mentoré, qui a des compétences ou des connaissances à acquérir et des objectifs professionnels à atteindre.